2020
07-10
07-10
团队管理的五个基本原则 NEW
作为一名管理者,既要对企业负责,由于对团队负责。团队管理者应该怎么做?1、以身作则团队要保持超强的执行力,作为管理者要以身作则,作出表率。员工考勤,还是很多公司重要的管理手段之一。那作为管理者更要以身作则。很多优秀的团队里面,最辛苦的往往是团队的管理者,他们来得最早,走得最晚。不仅如此,更应该表现在团队的管理行动上,当管理者提出要求,团队达成一致后,管理者应该在团队目标达成上起到领头羊的作用。2、打造团队向心力只有团队所有力量都用在一个方向,才有可能创造出超常的价值。团队管理...
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